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매년 다가오는 연말정산, '그게 또 뭐야?' 싶은 분들 많으시죠?
특히 4월에 다가오는 **건강보험 연말정산**, 소득세 정산만큼이나 중요하다는 사실 알고 계셨나요?
당신의 월급에서 매달 빠져나가는 그 ‘건보료’, 제대로 계산되고 있는 걸까요? 지금 확인해보세요!
건강보험 연말정산이란?
건강보험 정산은 전년도 급여와 실제 납부 보험료의 차이를 정산하는 절차입니다.
4대보험 중 유일하게 '정산'이 존재하는 건강보험, 알고 보면 그 이유가 명확합니다.
2025년 4월에 실시되는 건강보험 정산은 2024년 귀속분 기준으로 계산됩니다.
정산 방식, 이렇게 이루어집니다
정산은 다음 계산식을 따릅니다.
① 전년도 총급여(비과세 제외) ÷ 12 = 월 보수총액
② 월 보수총액 × 건강보험 요율 = 월 건강보험료
③ 월 건강보험료 × 요양보험 요율 = 월 요양보험료
④ 월별 보험료 × 12 = 연간 건강/요양 보험료
⑤ 작년 급여에서 이미 납부한 금액을 차감하여 부족분은 추가납부, 과납은 환급됩니다.
예시로 쉽게 이해하기
✔ 예시: 총급여 4,000만원, 건강보험요율 3.545%, 요양보험요율 12.95%
✔ 이미 납부한 건강보험료 1,350,000원, 요양보험료 170,000원
➤ 실제 계산 결과: 추가 정산금액 약 79,920원 발생
분할납부는 가능할까?
정산 금액이 9,890원 이상이라면 분할납부가 가능합니다.
기본적으로는 일시납이 설정되어 있지만, **최대 10개월(또는 12개월까지도 가능)** 분할납부 요청이 가능하니 회사 또는 국민건강보험공단에 문의해보세요!
정산 주체는 누구인가요?
근로자라면 회사가 대신 진행하지만, 본인의 보험료 내역과 변동 사항은 꼭 확인하는 것이 좋습니다.
특히 급여가 오르거나, 퇴사/입사 등 급격한 변동이 있는 경우 주의 깊게 살펴봐야 합니다.
Q&A
Q1. 건강보험 연말정산은 꼭 해야 하나요?
A. 네, 국민건강보험법에 따라 매년 실시되며, 실제 납부 보험료를 정산하는 의무적인 절차입니다.
Q2. 분할납부는 어떻게 신청하나요?
A. 원칙적으로 회사가 일괄 처리하지만, 원하신다면 직접 공단 또는 회사에 요청해 변경할 수 있습니다.
Q3. 정산 후 환급도 되나요?
A. 네, 실 납부액이 많았다면 환급도 가능합니다. 급여가 줄어든 경우 특히 해당됩니다.
Q4. 프리랜서도 해당되나요?
A. 프리랜서는 직장가입자가 아닌 지역가입자이므로 정산 방식이 다르며, 별도로 안내됩니다.
Q5. 계산은 어떻게 하나요?
A. 건강보험공단 홈페이지나 근로자 본인의 급여명세서를 참고하여 계산 가능하며, 회사 담당자에게 문의도 가능합니다.
결론 및 행동 촉구
연말정산은 단순한 절차가 아니라 "당신의 월급을 지키는 중요한 과정"입니다.
건강보험 연말정산도 마찬가지! 본인의 급여와 납부 내역을 반드시 확인하고, 필요시 분할납부 옵션도 활용해보세요.
지금 바로 확인해보고, 환급 기회도 놓치지 마세요!